Organiser et piloter une action de sensibilisation sur le handicap

Module 1 : Comprendre les enjeux de la sensibilisation au handicap

• Présentation des types de handicap et de leurs impacts en entreprise.
• Présentation des bénéfices des actions de sensibilisation sur le handicap en entreprise

Module 2 : Élaboration d’une stratégie de sensibilisation impactante

• Temps de travail individuel et restitution en groupe :
  • Identifier les besoins spécifiques de l’organisation en matière de handicap
  • Créer un plan d’action de sensibilisation aligné avec les objectifs de l’entreprise
  • Définir des objectifs à court, moyen et long terme pour la sensibilisation au handicap

Module 3 : Communication et engagement des collaborateur·rice·s

• Présentation des méthodes et des stratégies de communication interne et externe : l’implication des collaborateur·rice·s et des partenaires :
• Découvrir des outils et des supports de communication percutants et innovants
• Atelier collectif pratique : Élaborer une campagne de sensibilisation adaptée à l’organisation

Module 4 : Organisation et évaluation des actions de sensibilisation

• Planification des événements de sensibilisation : logistique, ressources et animation
• Mettre en place des outils d’évaluation pour mesurer l’impact des actions menées.